recruit

私たちとともに、成長し続ける人材を求めています

私たちは、従来の企業法務を扱う法律事務所では提供できない、現場に根ざした、より実践的なリーガルサービスを提供することを理念とし、個々全ての弁護士が事務所の顔になることを目指しております。

また、私たちは、小規模でありながら最先端の企業法務を扱う精鋭集団でありたいと考えており、そのような環境で主体的かつ意欲的に業務に取り組み、共に成長する喜びを分かち合える方を求めています。

当事務所の理念及び業務内容にご興味のある方のご応募をお待ちしております。

当事務所が求める人材

  • 成長意欲があり、幅広い知識経験を貪欲に吸収したいという方
  • 1人の弁護士として案件を完遂させようとする責任感のある方
  • 顧客のために問題解決の努力を惜しまない姿勢で臨める方
  • チームワーク・協調性を重んじることのできる方
  • 1つのことにとらわれず、俯瞰的な視点で物事を見ることのできる方

司法修習生採用

当事務所への就職を希望される方は、以下の書類を当事務所宛に郵送いただくか又はPDFファイルで末尾記載のメールアドレスまでお送りください。
確認後、採用担当から連絡させていただきます。

応募いただいた時期等の関係で、ご希望に添えない場合がございますので、予めご了承ください。

なお、採用に至らない場合であっても、お送りいただいた書類は返却いたしません。

  1. 履歴書及び顔写真
  2. 卒業大学の成績証明書
  3. (法科大学院卒業の方は)法科大学院の成績を証明する書類
  4. (司法試験予備試験合格者の方は)司法試験予備試験の短答式、論文式及び口述試験の成績通知書の写し(任意)
  5. 司法試験の短答式及び論文式試験の成績通知書の写し

※予備試験合格者で法科大学院も修了されている方は、法科大学院の成績証明書及び予備試験の成績通知書のいずれもお送りください。

弁護士中途採用

当事務所では、弁護士の中途採用の募集を行っております。

当事務所への就職を希望される方は、以下の書類を当事務所宛に郵送いただくか、又はPDFファイルで末尾記載のメールアドレスまでお送りください。

確認後、採用担当からご連絡をさせていただきます。

応募いただいた時期等の関係で、ご希望に添えない場合がございますので、予めご了承ください。

なお、採用に至らない場合であっても、お送りいただいた書類は返却いたしません。

  1. 履歴書
  2. 職務経歴書
  3. 法科大学院の成績を証明する書類(任意)
  4. 司法試験の成績通知書の写し(任意)

その他、お問い合わせについては、以下のメールアドレスまでお願いいたします。

E-mail: recruit@kttjapan.com